排名前100学校的留学生,上海喊你来落户啦!

来源:津航咨询

2023-11-09

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排名前100学校的留学生,上海喊你来落户啦!

 

为了吸引全球前100大学优秀留学生来沪工作创业,上海于2022年6月发布了留学生落户的激励政策条款,如今距该项落户激励政策发布已1年多了,但仍有不少留学生并不清楚具体细节,今天我们就来讲解一下。

 

一、世界前100留学生落户政策

1、在符合留学人员落户基本条件的基础上,对于毕业于世界排名前 50 名院校的,取消社保缴费基数和缴费时间要求,全职来本市工作后即可直接申办落户

2、对于毕业于世界排名 51-100 名的,全职来本市工作并缴纳社保满 6 个月后可申办落户,取消社保缴费基数要求

 

二、世界前100留学生落户上海要求

1、留学生回国后2年内来上海并持续在上海工作

留学生一定要在回国2年内来上海工作!这是个硬性要求,留学生在毕业回国2年内来到上海工作并且缴纳社保和个税,并持续在上海工作,才能享受留学生落户政策。

2、境外学习时间要求

(1)本科:720天及以上;

(2)硕士:180天及以上;

(3)博士:360天及以上,如为中外合作办学、联合培养等性质毕业生,180天及以上。

注意:疫情导致境外学习时间不够的,提供网课相关证明文件申请。

3、年龄要求

年龄距法定退休年龄5年以上。

4、用人单位要求

在上海注册,注册资金100万及以上,无不良记录,未进入上海人才中心黑名单,用人单位至少有2人缴纳社保。

注意:如果总公司在外地,在上海的分公司工作,则劳动合同必须与上海分公司签订,同时社保及个税也必须由分公司缴纳在上海,不可委托第三方或将个税申报在外地,否则无法申请落户。

5、劳动合同要求

劳动合同有效期一定要大于等于2年,在申请留学生落户上海时,劳动合同的有效期要大于3个月。

6、社保个税

在留学期间不要缴纳,世界前100留学生落户上海,虽然对上海社保基数没有要求,但是社保基数和个税基数合理对应,并且缴纳个税、社保的单位要与签订劳动合同的单位一致。

 

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