上海出生人口持续减少,落户条件只能再放宽!

来源:津航咨询

2025-07-11

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其实这几年,上海的“人口警报”早已拉响,各路砖家大显神通~ 
年轻人则表示:莫说二胎三胎,我连一胎还没有! 
更有人表示:连找对象的兴趣都没有,彻底佛了。  
在很多地区,不仅面临生育率降低,也面临严重的人口流出,多流向北上广这些大城市。  
上海呢?
 2024年,上海出生人数不到12万人, 而60岁以上户籍老人已达577万,老年人口数量是新生儿的48倍。  
目前,上海的生育率维持在0.67-0.74之间。远低于人口更替水平的2.1! 
甚至低于全球生育率最低国家——韩国。 
新生儿数量在减少,老年人数量却在不断攀升。  
为缓解人口问题,上海人口引进的力度也在不断加大。
 24年上海人才引进+居转户人口突破8万,再创新高!  
而今年落户条件再放宽: 
1、普通居转户年限为7年,临港、张江、五大新城为5年,临港重点单位直接1-2年即可落户。 
2、社保缴纳改为后4年累计36个月达标即可。 
3、配偶随迁也取消社保要求。
 4、审批时间也由77天缩短为40天,流程也更加简洁。 
5、落户紧缺人才目录又增加了护理师、育婴师等职称。  
居住户的10种方式: 
1、7年居住证+7年社保个税+后3年2倍社保 
2、7年居住证+7年社保个税+中级职称+后3年1.3倍社保 
3、5年居住证+5年社保个税+后3年3倍社保+企业科技技能人才 
4、临港新片区工作+5年居住证+5年社保+1倍社保基数(在临港工作满2年即可) 
5、临港重点企业工作+核心人才+3年居住证+3年社保+1倍社保基数(在临港工作满1年即可) 
6、张江工作+5年居住证社保个税+中级职称+3年1.3倍社保 
7、张江工作+5年居住证社保个税+3年2倍社保 
8、五大新城工作+5年居住证社保个税+3年新城工作+中级职称+3年1.3倍社保 
9、五大新城工作+5年居住证社保个税+3年新城工作+3年2倍社保 
10、崇明+5年居住证社保个税+3年1.3倍社保+中级职称  
☢️人才引进7种方式: 
1、重点机构+本科学历学位+2年工作经历+2倍以上社保 
2、重点机构+硕士学历学位+1年工作经历+2倍以上社保 
3、重点机构+二级技师+2年2倍以上社保 
4、博士+普通公司+3个月2倍以上社保 
5、高级职称+普通公司+3个月2倍以上社保 
6、一级技师+普通公司+3个月2倍以上社保 7、100w个税+普通公司+3年3倍社保



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