对于想要在上海落户的朋友，大部分人可能会首选居转户，因为相对来说，居转户的条件更容易达到。想成功落户上海，并拿到户口，个人条件是关键，但公司也很重要，落户路上最难受的不是自己不符合申办条件，而是自身符合了条件才发现公司没有落户资质。

前不久我们就遇到一位客户，他在2023年居住证已经满7年，过去4年累计36个月达到2倍社保基数，前面几年也基本按1倍社保基数缴纳，个人社保和税都缴纳在上海，基本符合7年居转户2倍社保免职称的落户条件。之后他向公司提出申请居转户，本来以为是问题不大的事，毕竟自身条件都符合。但是没有想到公司人事回复他，公司没有资质申请落户。原因是该用户所在的是一家总部在深圳，在上海设立的是分公司的企业。根据政策要求，上海分公司要为员工提交落户申请，需要提供上一年该企业在上海缴纳的企业税和为员工缴纳社保的证明材料。而这家公司的企业税都是交在深圳，这就意味着在上海是0税！没有在上海缴税，就没有申请落户的资质。

这位客户在这家公司交了4年2倍的社保，虽然居住证满7年，自身各条件都符合申办要求，但是却在临门一脚的时候被告知公司没有在上海缴纳营业税，没有申办落户的资质，面临着进退两难的窘境。

所以如果是在上海分公司工作，我们要特别注意，就算公司在上海，为申请人缴纳的社保和个税也在上海，但是企业营业税缴纳在外地，说明该公司在上海是0税，不符合申办条件，是无法申请居转户的。

看完上面的案例，终于明白在计划落户之前了解清楚公司的资质是多么重要的一件事，别等到辛辛苦苦熬了7年，到头来发现所在的单位根本没有落户资质，就真的得不偿失，悔不当初了。

上海居转户对公司的要求：

1、公司注册地在上海

2、公司依法纳税、诚信经营

3、工商登记状态正常（未注销、未吊销）

不能申请居转户的公司：

1、上海居转户可以是劳务派遣关系，公司可以委托劳务派遣服务机构代为办理

2、上海居转户的公司不能有人事代理（人事外包）行为，此类公司不能办理落户

3、在上海的办事处和不在上海申报营业税的分公司不能办理落户

4、外地公司派遣到上海公司工作或者上海公司派遣到外地公司工作的，即使社保和个税都在上海也不可以

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